quarta-feira, 16 de novembro de 2011

Reunião com Secretaria de Administração de São Gonçalo do Amarante

O SINDIGUARDAS e a APROSPEC conseguiram a abertura das negociações das pautas de 2011 dos Guardas Municipais de São Gonçalo do Amarante. Os representantes das entidades estiveram em reunião na manhã de hoje (16/11/2011) com a secretária de administração, senhora Gláucia Maria Alves Andrade Lima,  o secretário de defesa patrimonial e cidadania, senhor Edson Ferreira Lima e o Diretor da Guarda Municipal, senhor Raimundo Oséas Matos, e foram tratados os seguintes tópicos:



  • Reajuste Salarial - A prefeitura informou que o reajuste ocorre de forma linear para todos os servidores daquele município e que não tinha ainda uma previsão a respeito do aumento;
  • Vale Alimentação - Foi implementado recentemente uma "ajuda de custo" no valor de R$110,00 a título de vale-alimentação;
  • Escala de Serviço - O diretor da Guarda informou que a escala atual é de 12h de trabalho por 36h de descanso com cerca de 2h de repouso dentro de cada turno de serviço e se dispôs a alterar o regime caso a maioria assim preferisse. Dessa forma, ficou acertado que o as entidades promoveriam uma assembleia para que a base decidisse qual seria a melhor escala. Assim, na próxima reunião seria apresentada a proposta;
  • Fardamento - A prefeitura informou que no momento só está sendo feita licitação para um fardamento anual. Na ocasião, reforçamos a necessidade de dois fardamentos anuais, mas não houve avanço;
  • Equipamentos de Proteção Individuais EPIs - ficou acertado que a prefeitura, através da secretaria de saúde, iniciará uma licitação para compra de protetor solar para os guardas municipais;
  • Implantação do PCCS - o SINDIGUARDAS/APROSPEC ficaram de enviar para a secretaria de administração um modelo de plano de cargos e salários específico para a Guarda Municipal, visto que hoje só existe um plano de cargos para todos os servidores do município;
  • Ajuda de custo para servidores que residem fora do município - Foi implementada recentemente a "Indenização de deslocamento" no valor de até R$60,00;
  • Convênio com o PRONASCI - os representantes da prefeitura informaram que já foi encaminhada para a câmara municipal uma mensagem do prefeito (a ser discutida na 6ª feira, 18/11/2011) para a celebração do convênio entre o município e o Governo Federal;
  • Plano de Saúde - a prefeitura ficou de analisar a possibilidade da criação de um Instituto municipal para gerenciar um plano de saúde para os servidores;

    A próxima reunião para discussão dos itens pendentes ficou definida para o dia 06/01/2012 às 10h na sede da prefeitura de São Gonçalo do Amarante.

    terça-feira, 8 de novembro de 2011

    Reunião com o comando operacional da GMF para tratar da distribuição das horas extras.

    O SINDIGUARDAS procurou o comando operacional da Guarda Municipal de Fortaleza no último dia 07 de novembro de 2011 para tratar da distribuição das horas extras e da Operação Rèveillon, além das condições de trabalho do estádio Presidente Vargas.
    Segue o que ficou acordado:





































































    Apresentamos, então, os tópicos para que os guardas avaliem e nos apresentem sugestões.

    terça-feira, 1 de novembro de 2011

    ALTERAÇÃO DA INSTRUÇÃO NORMATIVA PARA INCENTIVO A TITULAÇÃO

    Elaboramos a proposta em conformidade com a Unidade de Pessoal -  UNIP - da Guarda Municipal de Fortaleza para a alteração da Instrução Normativa Nº 05 de 13 de outubro de 2008 que dispõe sobre a concessão de Incentivo à Titulação aos servidores da Guarda Municipal e Defesa Civil de Fortaleza. Esse documento será enviado a Secretaria de Administração para análise e posterior publicação em Diário Oficial com as devidas alterações.
    Segue o esboço com as alterações propostas:





















































































































































































































































































    As principais mudanças são o fim da restrição ao tipo de graduação (licenciatura ou bacharelado) para concessão do benefício, a unificação da relação de cursos correlatos para todos os cargos dentro da GMF (Inspetor, Subinspetor, Guarda Municipal, Agente de Segurança Institucional e Agente de Defesa Civil).

    *Lembrando que a nossa proposta inicial era o Fim da Correlação de Cursos . (clique no link e confira)

    SINDIGUARDAS CONSEGUE MANTER ESTACIONAMENTO NOS TERMINAIS

    Conseguimos garantir o estacionamento dos carros dos servidores da GMF de serviço nos terminais de ônibus de Fortaleza que estava ameaçado depois da proibição feita pelo Sr. Ademar Gondim, diretor da ETUFOR.
    Segue o documento da íntegra: